Wednesday, December 27, 2023

Rx-360(R) ประกาศรายชื่อคณะกรรมการบริหารประจำปี 2567

 อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี (Rx-360(R)) มีความยินดีที่จะประกาศรายชื่อคณะกรรมการบริหารประจำปี 2567 ในฐานะที่เป็นองค์กรไม่แสวงหาผลกำไร คณะกรรมการบริหารชุดนี้พร้อมที่จะขับเคลื่อนพันธกิจของอาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี ทั้งในด้านเสถียรภาพของซัพพลายเชนเภสัชภัณฑ์ คุณภาพของวัสดุ และความปลอดภัยของผู้ป่วยอย่างต่อเนื่อง การประกาศนี้มีขึ้นหลังจากองค์กรประสบความสำเร็จในการเติบโตตลอดปี 2566 ที่ผ่านมา

รายชื่อคณะกรรมการบริหาร อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี ประจำปี 2567 มีดังนี้

  • สกอตต์ แคมเมอร์ (Scott Kammer) (ประธาน): ทาเคดา (Takeda)
  • ร็อบ เวลช์ (Rob Welsh) (ประธานกิตติมศักดิ์): อาวานทอร์ (Avantor)
  • เจนนิเฟอร์ สโตน (Jennifer Stone) (รองประธาน): พีทีซี เทอราพิวติกส์ (PTC Therapeutics)
  • แคทลีน ซิลวา (Kathleen Silva) (เหรัญญิก): มิลลิพอร์ซิกมา (MilliporeSigma) หรือ เมอร์ค เคจีเอเอ (Merck KGaA)
  • คริสเตียน ลีเบิล (Christian Liebl) (เลขานุการ): ชไรเนอร์ เมดิฟาร์ม (Schreiner MediPharm)
  • บิล คัมปาญญา (Bill Campagna): อีไล ลิลลี่ แอนด์ โค (Eli Lilly & Co)
  • ทอม ลูโป (Tom Lupo): ไบเออร์ (Bayer)
  • แอนโทนี ดามาส (Anthony Damas): จอห์นสัน แอนด์ จอห์นสัน (Johnson and Johnson)
  • แอมเบอร์ ฮอลล์เนอร์ (Amber Hollner): แอมเจน (Amgen)
  • แอนโทนี ซูก (Anthony Zook): เมอร์ค แอนด์ โค (Merck & Co.)
  • คริสตี มอกนี (Christy Mocny): ไบโอเจน (Biogen)
  • ร็อบ สมิท (Rob Smith): จีเอสเค (GSK)
  • รีเบกกา อัลคันทารา (Rebecca Alcantara): คูเรีย (Curia)
  • เอลิส ทรอยวีย์ (Elise Treuvey): ซาร์โทเรียส (Sartorius)
  • โยฮันเนส กรอสส์ (Johannes Gross): ลอนซ่า (Lonza)
  • เลียม เคียรี (Liam Keary) : โฮวิโอน (Hovione)
  • เจนนิเฟอร์ กู๊ดแมน (Jennifer Goodman): อาวานทอร์ (Avantor)

คุณสกอตต์ แคมเมอร์ (Scott Kammer) ประธานคณะกรรมการบริหาร อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี ประจำปี 2567 กล่าวว่า "ผมรู้สึกเป็นเกียรติและภูมิใจที่ได้รับหน้าที่เป็นประธานคนต่อไปของอาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี นอกจากนี้ ในนามของกลุ่มอาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี และคณะกรรมการบริหาร ผมรู้สึกยินดีเช่นกันที่ได้ต้อนรับคุณเลียม เคียรี, คุณแอมเบอร์ ฮอลล์เนอร์ และคุณเจนนิเฟอร์ กู๊ดแมน เข้าสู่คณะกรรมการบริหารประจำปี 2567 และขอขอบคุณท่านสมาชิกคณะกรรมการบริหารที่กำลังจะพ้นจากตำแหน่ง ได้แก่ คุณเอริก เบิร์ก (Eric Berg), คุณเรจจี แจ็กสัน (Reggie Jackson), คุณไรอัน ราป (Ryan Raap) และคุณลูซี กาบราล (Lucy Cabral) ซึ่งล้วนมีส่วนช่วยให้อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี เติบโตอย่างมั่นคง และขอขอบคุณ คุณร็อบ เวลช์ เป็นพิเศษ สำหรับการดำรงตำแหน่งประธานคณะกรรมการบริหารประจำปี 2566 ทั้งนี้ อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี จะยังคงยึดมั่นในพันธกิจของเราในฐานะองค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร และขยายบริการในอุตสาหกรรมเภสัชภัณฑ์ต่อไป องค์กรของเรามีบทบาทสำคัญในการผนวกรวมอุตสาหกรรมเข้าด้วยกัน โดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อคุ้มครองความปลอดภัยของผู้ป่วยและรักษาความสมบูรณ์ของซัพพลายเชน"

คุณจิม ฟรายส์ (Jim Fries) ซีอีโอของอาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี ระบุว่า "ประสบการณ์ ความมุ่งมั่น และความหลากหลายของคณะกรรมการบริหาร จะมอบคุณค่ามหาศาลให้แก่สมาชิกและอุตสาหกรรมของเรา ความมุ่งมั่นของคณะกรรมการบริหารในการบรรลุพันธกิจถือเป็นรากฐานที่ช่วยให้เราสามารถให้บริการแก่อุตสาหกรรมและปกป้องผู้ป่วยได้"

ตลอดปี 2566 อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี ยังคงเติบโตทั้งในแง่ของจำนวนสมาชิกและโครงการจอยต์ ออดิต โปรแกรม (Joint Audit Program(R)) โดยมีจำนวนสมาชิกเข้าร่วมกลุ่มสูงเป็นประวัติการณ์ ขณะที่โครงการจอยต์ ออดิต โปรแกรม ทำให้อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี สามารถช่วยลดภาระงานการตรวจสอบสำหรับทั้งผู้ผลิตเภสัชภัณฑ์และซัพพลายเออร์ได้อย่างมีนัยสำคัญ ด้วยการสนับสนุนการลดต้นทุนและโปรแกรมเครดิตสำหรับสมาชิกเท่านั้น นอกจากนี้ ทางกลุ่มยังดำเนินงานติดต่อกันเป็นปีที่ 9 โดยไม่มีการเพิ่มค่าธรรมเนียมสมาชิกหรือค่าธรรมเนียมการตรวจสอบ

เกี่ยวกับอาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี
อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี (Rx-360) เป็นกลุ่มความร่วมมือด้านซัพพลายเชนเภสัชภัณฑ์ระดับนานาชาติ ก่อตั้งขึ้นเมื่อปี พ.ศ. 2552 เพื่อสนับสนุนความมุ่งมั่นของอุตสาหกรรมในการคุ้มครองความปลอดภัยของผู้ป่วยด้วยการเพิ่มคุณภาพและความน่าเชื่อถือตลอดซัพพลายเชน อาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี มีภารกิจในการคุ้มครองความปลอดภัยของผู้ป่วย ด้วยการแบ่งปันข้อมูลและพัฒนากระบวนการที่เกี่ยวข้องกับความสมบูรณ์ของซัพพลายเชนด้านการดูแลสุขภาพและคุณภาพของวัสดุภายในซัพพลายเชน สามารถดูข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับอาร์เอ็กซ์ ทรีซิกซ์ตี ได้ที่ http://www.Rx-360.org หรือติดต่อทางอีเมล jfries@rx-360.org

โลโก้ - https://mma.prnewswire.com/media/713086/Rx_360_Logo.jpg

No comments:

Post a Comment