Thursday, April 27, 2017

Pilatus Clinical Services ต้อนรับ คาเลด เอล-เกนดี เข้าร่วมทีมบริหาร

          Pilatus Clinical Services หนึ่งในผู้นำด้านยาชีววัตถุคล้ายคลึง (biosimilar) และผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดหาผลิตภัณฑ์เปรียบเทียบ (comparator) ระดับโลก มีความยินดีที่ได้ต้อนรับคุณคาเลด เอล-เกนดี (Mr Khaled El-Gendy) เข้าร่วมทีมบริหาร ในตำแหน่ง Vice President, Global Head of Business Development โดยคุณคาเลดจะนำประสบการณ์ที่สั่งสมมาเป็นเวลานานในแวดวงนี้มาช่วยขับเคลื่อนการพัฒนาธุรกิจของบริษัท

         

          คุณคาเลดคร่ำหวอดอยู่ในอุตสาหกรรมเภสัชกรรมมานานกว่า 20 ปี โดยเคยดำรงตำแหน่ง Associate Director for Comparator Sourcing, Head of Commercial Operations ซึ่งดูแลการจัดหาผลิตภัณฑ์เปรียบเทียบให้กับหนึ่งในผู้นำตลาดอุปกรณ์การทดลองทางคลินิก สำหรับบทบาทหน้าที่และความรับผิดชอบที่ผ่านมาของคุณคาเลดนั้น รวมถึงการบริหารทีมจัดหาผลิตภัณฑ์ทดลองทางคลินิกระดับโลกมาแล้วหลายทีม ทั้งในยุโรป สหรัฐอเมริกา และเอเชียแปซิฟิก นอกจากนี้คุณคาเลดยังได้ขับเคลื่อนการขยายส่วนแบ่งการตลาด ผ่านการจัดทำและดำเนินแผนกลยุทธ์ความร่วมมือกับบริษัทชีวเวชศาสตร์และองค์กรค้นคว้าวิจัยทางคลินิก (CRO) หลายแห่ง ก่อนหน้านี้คุณคาเลดร่วมงานกับบริษัท โรช มาเป็นเวลา 14 ปี ทั้งในฟินแลนด์และสำนักงานใหญ่ของโรชในเมืองบาเซิล สวิตเซอร์แลนด์ โดยดูแลงานขายอุปกรณ์การทดลองทางคลินิกให้แก่บุคคลที่สามหรือบริษัทภายนอกทั่วโลก

          คุณคาเลดมีความเชื่อมั่นในโมเดลธุรกิจแบบ "เอนด์ทูเอนด์" ซึ่งอธิบายให้เห็นถึงการบริหารงานที่เสร็จสมบูรณ์ภายในระยะเวลาที่จำกัด โดยใช้ประโยชน์จากการวางแผนกลยุทธ์ให้เข้ากับความต้องการของลูกค้าเป็นหลัก ควบคู่กับการรักษาและพัฒนาความสัมพันธ์อันดีกับผู้จัดหาผลิตภัณฑ์

          เควิน วูล์ฟ ผู้อำนวยการบริษัท กล่าวว่า "เรามีความยินดีเป็นอย่างยิ่งที่คุณคาเลดได้เข้ามาเป็นสมาชิกใหม่ของทีมเรา ประสบการณ์ของคุณคาเลดทั้งในฐานะของผู้จัดหาผลิตภัณฑ์เปรียบเทียบ และในฐานะลูกค้า จะสามารถชี้แนะแนวทางให้แก่ทีมงานของ Pilatus ในการเพิ่มคุณค่าให้แก่ลูกค้าของเราได้อย่างไม่ต้องสงสัย"

          คุณคาเลดเป็นชาวฟินแลนด์เชื้อสายอียิปต์ และมีประวัติการศึกษาที่โดดเด่น โดยสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทในสาขา Global Health จากมหาวิทยาลัยเอดินเบอระ และปัจจุบันกำลังศึกษาระดับปริญญาเอก



No comments:

Post a Comment